Intégrer Lefeuvre Immobilier, c'est devenir acteur du développement d'une entreprise innovante, dynamique et en pleine croissance, fondée sur des valeurs humaines fortes.

Au-delà de vos compétences, nous recherchons des personnes qui ont un état d'esprit en adéquation avec notre culture et notre projet d'entreprise pour imaginer ensemble, l'immobilier de demain !

Rejoignez l'aventure Lefeuvre

Nos offres d'emploi

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candidateur spontanée

Lefeuvre immobilier s'engage dans la formation des jeunes !

Chez Lefeuvre Immobilier, nous avons à cœur d’accompagner les jeunes talents de demain dans leur apprentissage.

Convaincus des bénéfices de la professionnalisation des élèves et étudiants, que ce soit pour l’apprenant ou l’entreprise d’accueil, nous considérons les stages et contrats en alternance comme de véritables accélérateurs vers la vie professionnelle.

Formation 1

Un parcours d’intégration et d’accompagnementpour assurer une prise de poste dans les meilleures conditions

Formation 2

Des perspectives dans l’entreprise à plus long terme : nous privilégions l’embauche à l’issue des contrats d’alternance et des stages de fin d’études.

Formation 3

Système de gratification attractif pour nos stagiaires

Formation 4

+ de 10 % de nos effectifs sont en alternance !

Lefeuvre Immobilier forme les jeunes

Rencontrons-nous : un parcours de recrutement en 4 étapes !

Parcours recrutement

Votre candidature est étudiée par notre service RH

Chaque candidat reçoit un accusé réception.

Préselection

Notre premier échange téléphonique

Votre profil répond aux attentes du poste ? Vous serez sollicité(e) par notre équipe RH pour un premier contact.
(*)

Entretien

Chaque histoire débute par une rencontre !

Si l’issue est positive, votre candidature est ensuite adressée au manager qui conviendra d’un entretien pour faire votre connaissance et échanger sur votre projet professionnel.

Et la suite ?

Et la suite ?

Vous serez vite informé(e) des suites données à votre candidature par notre équipe RH.

Tout au long de votre parcours de recrutement, votre interlocuteur(trice) du service des Ressources Humaines reste à votre écoute et vous informe de l’évolution de votre candidature !

Parcours recrutement 2

(*) Passé un délai de 3 semaines sans contact avec notre service, et sauf refus de votre part, votre candidature est conservée dans notre base de données pendant 2 ans.

Votre arrivée dans l’équipe !

Dès votre arrivée, suivez un parcours d’intégration pour bien connaître l’entreprise et nos différents métiers et vous assurer une prise de poste dans les meilleures conditions !

Bienvenue

Kit de bienvenue

Vous avez enfin rejoint l’équipe ! Pour marquer le début de l’aventure, vous recevrez votre kit Lefeuvre Immobilier ainsi qu’un livret d’accueil pour aider à découvrir l’entreprise et son mode de fonctionnement !

Journée d'intégration

Journée d’intégration

Une étape clé pour découvrir l’entreprise, son histoire, ses métiers et les collaborateurs qui la compose.

Parainnage

Parrainage

Pour faciliter votre intégration, un parrain ou une marraine vous accompagnera dans la découverte de l’entreprise et de vos nouveaux collègues !

Nos engagements
auprès de nos équipes

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